抖圈.为dU而生

进建，，，，，，，，一触即发

颁布功夫：2014-05-23

——青年储蓄干部训练营正式开课

[本网讯] 为加强人才梯队建设，，，，，，，，全面提升青年储蓄干部的综合素质，，，，，，，， 2014年5月23日上午9时，，，，，，，，公司第一期青年储蓄干部训练营在成都市金牛宾馆正式开课，，，，，，，，标志取抖圈.为dU而生运业青年储蓄干部造就项目进入正式执行阶段。。。。。。。

本次青年储蓄干部训练营，，，，，，，，系我司与名仕翘楚学院合作，，，，，，，，针对青年储蓄干部自身特点，，，，，，，，为其“量身订造”的治理水平提升训练营。。。。。。。该训练营依附MTP系统课程为基础，，，，，，，，针对中层干部必备的治理技术，，，，，，，，以锻练法为主轴，，，，，，，，从治理者的自我治理、人员治理、工作治理、辅导力建炼四大？？？？？榈闹魈饪纬讨鹨环⒄，，，，，，，，全面系统提升青年储蓄干部的治理技术，，，，，，，，为企业造就后备人才。。。。。。。

本次培训对象为2012、2013年公司提拔的青年储蓄干部及业务骨干，，，，，，，，共计26人。。。。。。。凭据学院的自身情况，，，，，，，，为了达到更好的培训成效，，，，，，，，培训课程分为必建课和选建课两类。。。。。。。

23日的培训为“青训营”开班培训，，，，，，，，该次培训主题为“中速发展下——中阶主管的新定位”，，，，，，，，由驰名治理培训专家余世维博士主讲，，，，，，，，他重要从“老板”、“部署”、“客户”三个角度系统分析了中阶主管工作中常犯的谬误，，，，，，，，并具体介绍了若何通过构建决策树来找出问题的出处、原因以及对策。。。。。。。余博士还与各人分享了曲直势分析模型、价值公式、原因分析图等治理工具，，，，，，，，通过经典的案例，，，，，，，，加上风趣的讲演风格，，，，，，，，让参训学员受益匪浅，，，，，，，，深受启发。。。。。。。

“青训营”是公司人才梯队建设与后备人才造就方面的一次斗胆尝试，，，，，，，，为企业人才造就的创新与转型提供了一种新的思路。。。。。。。

授课现场

学员合影

（人力资源部严晓龙供稿）

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